大多数员工所说是人员管理中最官僚的领域。负责法律方面负责使选拔过程中批准的专业人员的雇佣关系正式化。 即使获得批准候选人也只能在遵守人事部门的所有准则后才能被视为雇员。该领域的专业人士进行联系要求候选人提供一系列文件并在规定的期限内交付给公司。
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查看列表 工作和社会保障卡（ ）原件和复印件 和 副本 岁以上人士的选民卡 地址证明 注册 教育证明副本 专业机构颁发 阿富汗电话号码表 的专业注册（如适用） 单身人士的出生证明 已婚夫妇的结婚证书 军人或预备役军人入伍证书适用于 至 岁的男性 岁以下儿童的出生证明复印件 七岁以下儿童的疫苗接种卡和七。
了种新的网络模型该模型专注于
岁以上儿童在有家庭津贴的情况疾证明 相片 如果该职业需要与车辆相关的工作。 所有这些文件都是强制性的并附有职业健康证书（ ） 在体检后颁 CW领先 发体检可以是临床检查、听力检查、实验室检查（根据功能和活动）并附有适合或不适合的医学意见。 值得一提的是所有入学考试均由用人公司负责并承担费用。